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Sur FE, le financement fait partie du parcours de recrutement. Le but n’est pas de tout standardiser, mais de vous aider à identifier le bon cadre, le bon centre, les bons documents et la bonne personne à contacter.
Se faire accompagner
Quel que soit votre point de départ, l’idée n’est pas de tout savoir seul·e. FE accompagne la préparation du dossier, la lecture des programmes et l’identification des bons interlocuteurs.
Le cadre exact change selon la cohorte et le centre concernés. C’est pour cela qu’il est souvent utile de commencer par choisir la bonne page formation.
Auvergne, France
Une cohorte de formation professionnelle ancrée dans un cadre d’étude immersif à Aurillac.
Bruxelles, Belgique
Une cohorte de formation professionnelle portée par Forest Lighthouse à Bruxelles.
Paris, France
Une cohorte de formation professionnelle ancrée dans l’héritage pédagogique de Paris.
En France, l’AFDAS peut prendre en charge le coût pédagogique si les conditions de recevabilité sont réunies. Pôle Emploi peut aussi intervenir dans certains cas.
Selon votre activité, un fonds d’assurance formation peut financer tout ou partie du parcours. La première étape est souvent d’identifier le bon organisme.
Le plan de développement des compétences, les congés éducation payés, ou un échange avec l’employeur et les RH peuvent ouvrir des possibilités concrètes.
Des dispositifs existent aussi pour les personnes en recherche d’emploi ou en situation de handicap, souvent avec un accompagnement au cas par cas.
Pays, statut professionnel, employeur, organisme de financement potentiel: tout part de là.
Programme, calendrier, fiche centre, points de contact, et parfois certification ou preuve d’agrément.
Conseiller·ère, RH, employeur ou organisme financeur: une bonne orientation évite beaucoup de friction.
La page historique FE mettait en avant Qualiopi, l’AFDAS et les dispositifs liés à la formation professionnelle continue comme repères structurants.
Les Congés Éducation Payés et les conversations avec l’employeur ou le bon organisme restent des points d’entrée importants.
Dès qu’un financement sort des cadres les plus classiques, le plus utile est souvent de repartir d’un programme PDF et d’un échange direct avec l’équipe.
Étape suivante
Si vous hésitez entre plusieurs dispositifs ou ne savez pas par où commencer, écrivez-nous. Nous pourrons vous orienter vers le bon centre, les bons documents et le bon rythme.
Le financement dépend presque toujours du centre, du pays et du statut professionnel concerné. C’est pourquoi FE traite le financement comme une question d’orientation autant qu’une question administrative.
<p>En France, l’AFDAS peut prendre en charge le coût pédagogique si les conditions de recevabilité sont réunies. Pôle Emploi peut aussi intervenir dans certains cas.</p>
<p>Selon votre activité, un fonds d’assurance formation peut financer tout ou partie du parcours. La première étape est souvent d’identifier le bon organisme.</p>
<p>Le plan de développement des compétences, les congés éducation payés, ou un échange avec l’employeur et les RH peuvent ouvrir des possibilités concrètes.</p>
<p>Des dispositifs existent aussi pour les personnes en recherche d’emploi ou en situation de handicap, souvent avec un accompagnement au cas par cas.</p>
<p>Pays, statut professionnel, employeur et organisme de financement potentiel : tout part de là.</p>
<p>Programme, calendrier, fiche centre, points de contact, et parfois certification ou preuve d’agrément.</p>
<p>Conseiller·ère, RH, employeur ou organisme financeur : une bonne orientation évite beaucoup de friction.</p>
La plupart des échanges sur le financement deviennent beaucoup plus clairs une fois la cohorte et le centre identifiés.
